Da bist Du bei uns genau richtig! Tauche ein in die Welt der Young-Professionals bei der New Work SE.
Willkommen bei den Young Professionals! Als einer unserer YPs – Young Professionals – startest Du Deine Karriere bei der New Work SE oder einer unserer Marken: XING, kununu oder Internations. Außerdem bist du von Tag eins Teil der YP Community und hast die Möglichkeit dich mit jungen Leuten aus den verschiedensten Teams zu vernetzen – in Deutschland, Österreich, Spanien und Portugal.
Aber bevor wir dich mit einer passenden beruflichen Chance matchen können, musst du den ersten Schritt machen.
Benefits
Wir veranstalten regelmäßig Student Days und Get-Togethers für unsere Young Professional-Community. So habt Ihr die Möglichkeit auch über die Arbeit hinaus zu connecten und Freundschaften zu schließen - natürlich darf da auch Pizza und Limo nicht fehlen.
Eine Übernahme können wir Dir zwar nicht garantieren, aber Du hast die Möglichkeit über unseren Young Professional-Recruiting Pool Dein Interesse zu bekunden und wir kommen auf Dich zu (selbst wenn Du nicht mehr Teil der New Work SE bist).
Wir bieten halbjährige Students Days an. Du wolltest schon immer coden lernen oder Deine Bewerbungsunterlagen unter die Lupe nehmen lassen? Dann bist du hier richtig. Darüber hinaus kannst Du Dir regelmäßig Feedback einholen und mit Deinem Teamlead über indviduelle Weiterentwicklungsmöglickeiten sprechen.
Bei uns hat jede·r Young Professional eine·n sogenannten Supervisor. Ein Supervisor ist für Dich für alle Fragen und meist auch für die Aufgabenvergabe zuständig. Ein Supervisor ist also Dein ganz persönlicher Ansprechpartner·in in Deinem Team. Zusätzlich hast Du einen People-Manager. Ein People-Manger ist meist ein Team-Lead einer Abteilung. Diese Konstellation kann je nach Größe des Teams variieren.
Dies variiert je nach Standort-aber Du bekommst eine genaue Anleitung bevor Du bei uns startest.
Bitte informiere Dich im Vorhinein bei Deiner Krankenkasse, ob Du eventuell Deinen Versichertenstatus mit einer Anstellung ändern musst. Im Regelfall wird eine eigenständige studentische Versicherung notwendig. Weitere Informationen findest du auf den Webseiten diverser Krankenkassen. Einige Studierende können das sogenannte Werkstudentenprivileg nutzen. Trifft das bei Dir auch zu, hast Du bei Kranken-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung Versicherungsfreiheit.
Hast Du eine Staatsbürgschaft aus einem Nicht-EU Land“-benötigen wir von dir eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis, sowie Deinen Reisepass.
Gerne betreuen wir Praktikant·innen. Schaue Dich doch auf der Stellenseite um, ob ein passendes Praktikum für Dich dabei ist.Du möchtest ein Pflichtpraktikum machen? Spreche mit Deiner Universität, ob dein Wunschpraktikum die Bedingungen für das Pflichtpraktikum erfüllt.Teile uns unbedingt mit, ob es sich bei Dir um ein freiwilliges oder ein Pflichtpraktikum handelt.
Wenn es soweit ist erhältst Du von uns alle relevanten Informationen. Deinem erfolgreichen Satrt bei uns steht nun nichts mehr im Weg.
Die Dauer kann zwischen 3 und 2,5 Jahren variieren.